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Curso de Inteligencia Lúdica

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El curso se apoya en simulaciones y otras dinámicas lúdicas que desafían a los participantes con situaciones reales, similares a las que enfrentan en su día a día, en las que se emulan las tensiones, los conflictos, la complejidad y la incertidumbre de los entornos reales, en un ambiente “libre de riesgos”. Los participantes prueban estrategias y soluciones y aprenden haciendo, lo que los lleva a generar nuevas ideas y oportunidades para su propia realidad. El programa se nutre de profesores invitados destacados por su contribución práctica al campo de lo lúdico como potenciador de nuevos negocios, organizaciones aprendientes e innovadoras y personas capaces de reinventarse. Las sesiones con dinámicas lúdicas se intercalan con presentaciones conceptuales y sesiones de reflexión en las se promueve la conexión entre la experiencia, la teoría y los entornos reales de los participantes.

Dirigido a:

  • Directores y Gerentes que buscan impulsar una reinvención de los negocios, las organizaciones y la toma de decisiones a través del aprendizaje e innovación ágil.
  • Jóvenes profesionales y mandos medios con aspiraciones a reinventarse y asumir responsabilidades crecientes, dando un salto cutting edge en sus carreras profesionales.
  • Profesores universitarios y Consultores que buscan incorporar un mindset para la reinvención de los negocios y las personas, a través de dinámicas que promuevan una inteligencia y actitud más lúdica entre sus alumnos y clientes.

Plan de Estudios

MÓDULO 1 | GAME CHANGERS: INNOVACIÓN ÁGIL

MÓDULO 2 | GAME CHANGERS: COOPERACIÓN

MÓDULO 3 | GAME CHANGERS: APRENDIZAJE PERMANENTE

MÓDULO 4 | GAME CHANGERS: ADUEÑARSE

MÓDULO 5 | GAME CHANGERS: CONTRIBUCIÓN Y APLICACIONES

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