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Curso de DESARROLLO ORGANIZACIONAL

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Detalles

Objetivos
La Certificación Avanzada en Desarrollo Organizacional tiene como objetivo lograr que los participantes puedan:

  • Conocer y aplicar las principales técnicas de cambio e intervención de las diversas escuelas de desarrollo organizacional.
  • Conocer y aplicar metodologías integrales para asegurar la implementación exitosa y sustentable de procesos de transformación digital.
  • Implementar prácticas que faciliten el diseño y funcionamiento de organizaciones sustentables, ágiles e inteligentes que generen líderes vitales.
  • Analizar y comprender la gestión del Capital Humano desde una perspectiva sistémica, utilizando modelos de pensamiento crítico y revisar la práctica de la gestión de los Recursos Humanos, haciendo énfasis en el “para qué” y en el “cómo”.
  • Desarrollar habilidades específicas como facilitadores de procesos de transformación digital que permitan conducir a las organizaciones hacia una cultura del desempeño, la cooperación, la confianza, la agilidad y la innovación.
  • Incorporar herramientas para diagnosticar y comprender la dinámica y complejidad que cada organización posee.
  • Comprender el rol de los especialistas en la cuestión del futuro del trabajo.

Destinatarios
Profesionales y consultores del área de Recursos Humanos con interés por el desarrollo y efectividad de las organizaciones.
Directivos y ejecutivos (de cualquier área) que afrontan procesos de cambio cultural y organizacional, tanto en empresas privadas, públicas y ONGs.
Gestores de proyectos, especialistas en calidad, procesos, sistemas, sustentabilidad, etc. que deseen profundizar las implicancias y complejidades organizacionales del cambio.
Interesados en la cultura de la innovación y en la transformación digital.

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